Cruijff en leiderschap (2): 'Terechtwijzen en helpen'
Hoewel Johan Cruijff doorgaans voornamelijk tot het volk spreekt via zijn persoonlijke column in De Telegraaf dan wel ten behoeve van zijn Foundation is de Volkskrant er recentelijk in geslaagd de voormalig voetballer en coach tot een uitgebreid interview te verleiden.
© Pro Shots

Een en ander geschiedde in het kader van een serie over leiderschap waar de Volkskrant in zijn zaterdagse bijlage Het Vervolg de laatste weken mee uitpakt. Voor degenen die de Volkskrant niet onder ogen krijgen stelde VI.nl een bloemlezing samen van pakkende teksten uit de mond van Johan Cruijff.
- 'Ik zorgde ook als klein jochie al wel dat ik nooit afhankelijk was van anderen. Wat je wèl doet is je eigen bal meenemen hè, want dan mag je altijd meedoen.'
- 'Bij topsporters ontstaat er in 99 procent van de gevallen een gigantisch probleem als ze eenmaal met de sport zijn gestopt. Ze hebben vaak geen enkele opleiding gehad. Het lijkt nadat ze gestopt zijn of het licht bij ze uitgaat. Dat zie je in hun ogen, in hun houding.'
- 'Ik heb de ballen verstand van financiën. Ik heb heel veel verstand van geld in mijn vák. Dus wat kost iemand, wat mag hij verdienen, wat zijn de normen en waarden. Maar laat me geen balans zien, want die kan ik niet lezen.'
- 'In een club moet je altijd gebruik maken van anderen. Je moet alleen wel heel goed weten wanneer je gebruikt wordt, en wanneer je gebruik maakt.'
- 'Ik heb ook wel eens mensen aangewezen die liever een beetje wilden meelopen dan de leider te zijn. dat heeft wel bepaalde vechtpartijen opgeleverd. Met Frank Rijkaard bijvoorbeeld, in de jaren tachtig. Rijkaard is natuurlijk een heel aimabel iemand, hij had de uitstraling van een leider en de kwaliteiten van een leider, hij wilde het alleen niet zijn. Maar dat kan niet. Als je jet hoogste niveau wilt halen en de beste wilt zijn, moet je eruit halen wat erin zit.'
- 'Bij een club heb je te maken met een clubhistorie, met vijfde colonnes en met figuren aan de top die er vooral voor zichzelf zitten.'
- 'Belangrijke eigenschappen voor een leider zijn duidelijkheid en humor. En hij moet dekking geven. Ik was altijd kritisch over spelers als het goed ging en hulpvaardig als het fout ging. Leidinggeven is niet alleen mensen terecht wijzen, het is ook mensen helpen.'
- 'Uiteindelijk maken de anderen jou de leider, in principe. En dat is dus door je manier van doen. Ik moet vaak lachen om hoe dingen tot stand komen. De mensen denken dat er een wereld van denken aan vooraf gaat, maar het meeste gebeurt gewoon vanzelf.' Foto: VI Images





